在現今競爭激烈的商業世界中,真正能推動企業長期成功的,是擁有一群忠誠且願意主動推薦的顧客。然而,傳統的顧客滿意度調查往往只能描繪出表面的景象,難以揭示顧客真正的忠誠度和推薦意願。這也是為什麼越來越多的企業在調查時會更青睞一個更為精準、更具預測性的指標:NPS(Net Promoter Score)淨推薦值。
什麼是 NPS(Net Promoter Score)淨推薦值?
NPS 的核心在於使用一個簡單而有力的問題蒐集顧客數據:
「您對我們的產品 / 服務的滿意度是多少?」
基本上會將 NPS 的題目設定為讓用戶用 0–10 分來衡量推薦程度,分數越高,代表願意推薦的程度越大:
根據受訪者的回答,並經過統計分析後,發現可以將這群人分為三個群體:

如何計算 NPS?
NPS 的計算方式如下:
品牌 NPS 分數=(推薦型用戶% — 批評型用戶% )*100
最終的 NPS 分數有可能是 -100 至 +100 之間任何一個數字,這個分數可以幫助企業評估其客戶「忠誠度」或「品牌感知度」的指標參考,並提供給品牌方調整商業策略的方向,通常會每個季度或年度爲一個維度來執行調查。
使用 NPS 能為企業帶來什麼好處?
傳統的滿意度調查雖然可以了解顧客對產品或服務的感受,但卻無法有效衡量顧客的忠誠度和推薦意願。而 NPS 可透過詢問顧客推薦意願的單一問題,能夠更直接地反映顧客對品牌的忠誠度。
NPS 的優點主要有以下幾點:
以下也列出 NPS 與傳統滿意度調查的比較表:

總體而言,NPS 是一種更有效衡量顧客忠誠度和推薦意願的指標。企業可以透過 NPS 追蹤顧客忠誠度隨時間的變化,並採取措施提高顧客忠誠度。
什麼樣的 NPS 分數才算好?
在談論NPS(淨推薦值)分數時,很多人會問:「到底多少分才算好?」其實這個問題沒有標準答案,要根據你的產業和目標而定。不過,NPS 分數範圍從 -100 到 +100,正數通常被視為良好。
但請記得,NPS 不應單獨看待。更重要的是關注你的分數隨時間的變化趨勢,以及與行業基準的比較。例如,在競爭激烈的行業中,即使20的NPS也可能算是不錯的成績。此外,持續改進才是關鍵。如果你的 NPS 從 10 提升到 30,這就是顯著的進步。
最後,將 NPS 與其他指標(如顧客滿意度、留存率、收入增長等)結合分析,可以獲得更全面的顧客體驗和業務健康狀況。NPS 只是一個工具,其真正的價值在於幫助企業找到改進的機會,提升顧客體驗。
那麼, NPS 問卷該如何建立呢?
其實只要透過 SurveyCake 的「NPS 淨推薦值」題型,即可輕鬆建立 NPS 題目!
除此之外,建議可以搭配「多行文字」題,進一步詢問顧客選擇該分數的原因:

小技巧:如果想讓問卷呈現上更貼心,可以使用「置入答案」功能,把顧客選擇的分數置入題目詢問。
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